本网讯 为进一步提升公司班组长管理能力和综合素质，8月11日下午，高砂水电公司、沙县能源公司联合开展班组建设联谊会，交流班组建设、职工创新创效、微课制作经验，助推企业高质量发展。两个公司的工会主席及20余名班组建设有关人员参加了会议。

会议首先进行班组建设交流，与会人员对高砂水电公司水工班班长刘代彬精心准备的发言材料表示高度赞许。刘班长总结归纳历年班组建设查评要点，根据福建公司最新下达的班组建设管理办法，梳理工作任务，细化职责分工，制定台账模版，提高填报质量。沙县能源公司电气班副班长黄赣介绍了作为集团公司标杆班组的电气班，7名女生3名男生如何在工作中携手共进，屡创佳绩，充分展示巾帼风采。畅谈班组建设中的问题与难点，分享班组管理的经验。

创新创效是智慧碰撞，更是责任担当，是源于头脑中一个灵感的火花和锲而不舍的精神，高砂水电公司谢云生连续3年获得3个国家专利。身为职工创新工作室负责人，五十几岁的他每日周游在生产现场，主轴密封漏水、弧门油缸侧水封密封不良……在发现问题、分析问题和解决问题的过程中，不停的琢磨、反复的实验，换来的是机组的安全稳发和张张专利证书。沙县能源公司检修部主任助理游玲用形象的球赛比喻创新创效工作，传球是必要的，但最终射门是亮点。让“创新”成为“焦点”，“创效”见到“收益”，注重选题、过程积累、改造前后对比图，多用图表、图片说明成效，这样才出彩。从工作中的小经验、小技巧讲起，通过她的获奖作品，图文并茂给参会人员上了一堂大课。高砂水电公司电气班展示的微课视频，“一遍过”的拍摄过程充分体现了日常工作扎实、技术水平精湛。对于拍摄的三个视频均获得一等奖，班员们很意外，“平时干活就是这么做的，没想到拍个视频还能获奖”。

“各班组长要通过此次交流，明确学习目标，确保学有所悟，学有所获，提高工作战斗力、凝聚力。在展示华电在虬企业精神风貌上目标一致，力度加大。两个公司的创新创效成果丰硕，要充分交流应用到生产现场。”高砂水电公司工会主席王烨谈到。沙县能源公司工会主席吕银清寄语“希望通过此次活动，拓展班组管理视野，促进双方共同进步，在交流的过程进行思想碰撞，优势互补，提升班组管理水平与创新动力，促进资源共享、优势互补”。

“通过交流，对实际管理启发很大。”“班组许多亮点工作缺乏总结，要加大内部挖掘，把匠心传承发扬好！”参会班组长感慨。本次交流会拉开了高砂水电公司与沙县能源公司“1+1”厂际工会结对共建序幕。下一步，还将陆续开展职工代表培训、“大学习”等多元化的活动，发挥联合交流平台，推进两公司之间的学习交流、技术互助。全面提升公司班组建设整体水平，助推企业高质量发展，为新时期的队伍建设注入活力。